Sukcesja w firmie to kluczowy element zapewniający stabilność i długofalowy rozwój biznesu, szczególnie w przypadku przedsiębiorstw rodzinnych. To proces, który wymaga przemyślanego podejścia, wiedzy i zaangażowania zarówno właścicieli, jak i ich następców. Przeczytaj nasz artykuł i dowiedz się, co to jest sukcesja w Banku Pekao S.A., jakie korzyści przynosi przedsiębiorcom i dlaczego warto zająć się nią już teraz?
Co to jest sukcesja i dlaczego jest ważna?
Sukcesja w firmie to proces przekazywania władzy, odpowiedzialności i majątku kolejnemu pokoleniu lub wyznaczonemu następcy. Polega na przygotowaniu przedsiębiorstwa na zmiany wynikające z upływu czasu, starzenia się właścicieli czy zmieniających się realiów biznesowych. Duże znaczenie dla sukcesji w biznesie ma odpowiednie zaplanowanie działań, które zapewnią ciągłość funkcjonowania firmy, niezależnie od okoliczności.
Dlaczego sukcesja w biznesie jest tak istotna? Bez odpowiednio przeprowadzonego procesu przedsiębiorstwa mogą napotkać problemy związane z zarządzaniem, brakiem jasno określonych zasad dziedziczenia majątku czy nawet upadkiem firmy. Dobrze zaplanowana sukcesja pozwala na:
• Ochronę majątku rodzinnego – zabezpieczenie aktywów przed podziałem lub nieprzemyślanym dziedziczeniem,
• Zapewnienie stabilności firmy – unikanie przestojów i konfliktów w zarządzaniu,
• Wzrost wartości przedsiębiorstwa – poprzez długofalowe planowanie i profesjonalne zarządzanie majątkiem.
Sukcesja w firmie – od czego zacząć?
Pierwszym krokiem do skutecznej sukcesji jest zrozumienie potrzeb i oczekiwań wszystkich zaangażowanych stron – nestorów, sukcesorów oraz innych członków rodziny. Warto również uwzględnić specyfikę biznesu i jego otoczenia. Na tym etapie pomocne mogą być usługi Family Office, takie jak te oferowane przez Bank Pekao S.A. dla klientów bankowości prywatnej i firm rodzinnych, dzięki którym można otrzymać kompleksowe wsparcie w procesie sukcesji i zarządzaniu majątkiem.
Niezbędne kroki w planowaniu sukcesji to:
- ocena obecnej sytuacji firmy – analiza finansowa, prawna i organizacyjna,
- wypracowanie strategii sukcesyjnej – ustalenie, kto przejmie zarządzanie, w jakiej formie oraz kiedy,
- edukacja sukcesorów – przygotowanie młodszego pokolenia do pełnienia kluczowych ról w firmie,
- ustalenie zasad zarządzania majątkiem – w tym potencjalnego wykorzystania konstytucji rodzinnej czy fundacji rodzinnej jako narzędzia wspierającego sukcesję.
Sukcesja w biznesie a nowe możliwości
Zmiana pokoleniowa w polskich firmach rodzinnych nabiera coraz większego znaczenia. Z raportu Banku Pekao S.A.* wynika, że wielu właścicieli przedsiębiorstw ma problem związany z brakiem odpowiednich następców lub jasno określonych planów sukcesyjnych. W odpowiedzi na te wyzwania w 2023 roku wprowadzono w Polsce instytucję fundacji rodzinnej, której głównym celem jest zachowanie integralności majątku rodzinnego i zapewnienie ciągłości zarządzania firmą przez sukcesorów lub profesjonalistów, jeśli sukcesorzy nie są gotowi na przejęcie obowiązków. W tym drugim przypadku spadkobiercy mogą korzystać z dochodów firmy jako beneficjenci.
Sukcesja w firmie a zarządzanie majątkiem
Efektywne zarządzanie majątkiem jest fundamentalną częścią procesu sukcesji. Klienci Bankowości Prywatnej Banku Pekao S.A. lub firmy rodzinne posiadające rachunki w Pekao mogą skorzystać z dostępu do doradztwa prawnego i podatkowego, oferowanego przez specjalistów współpracujących z bankiem, by zoptymalizować ten proces. W ten sposób chronią swoje aktywa przed niepotrzebnymi stratami i mogą skoncentrować się na dalszym rozwoju firmy bez obaw o destabilizację. Mają też możliwość przygotowania strategii, która będzie uwzględniać interesy wszystkich członków rodziny.
Sukcesja w firmie a zarządzanie majątkiem
Efektywne zarządzanie majątkiem jest fundamentalną częścią procesu sukcesji. Klienci Bankowości Prywatnej Banku Pekao S.A. lub firmy rodzinne posiadające rachunki w Pekao mogą skorzystać z dostępu do doradztwa prawnego i podatkowego, oferowanego przez specjalistów współpracujących z bankiem, by zoptymalizować ten proces. W ten sposób chronią swoje aktywa przed niepotrzebnymi stratami i mogą skoncentrować się na dalszym rozwoju firmy bez obaw o destabilizację. Mają też możliwość przygotowania strategii, która będzie uwzględniać interesy wszystkich członków rodziny.
Wyzwania w procesie sukcesji
Choć sukcesja niesie ze sobą liczne korzyści, to wymaga też zmierzenia się z wieloma wyzwaniami. Do najczęstszych z nich należą:
• Brak zainteresowania sukcesorów przejęciem odpowiedzialności za firmę,
• Konflikty rodzinne związane z podziałem majątku lub rolami w firmie,
• Brak wiedzy i doświadczenia sukcesorów, co może wpływać na jakość zarządzania.
W takich sytuacjach bardzo przydatne jest profesjonalne doradztwo oraz otwarta komunikacja między nestorami a sukcesorami.
Sukcesja w firmie – dlaczego warto działać już teraz?
Sukcesja to proces długofalowy, który wymaga czasu i odpowiednich przygotowań. Im wcześniej zostanie zapoczątkowany, tym większe szanse na pomyślne zakończenie. Przemyślana sukcesja to nie tylko sposób na ochronę majątku, ale także inwestycja w przyszłość firmy i rodziny. Nie pozwól, by brak planu sukcesji wpłynął negatywnie na rozwój Twojego przedsiębiorstwa. Zadbaj o to już dziś, by zapewnić lepsze jutro dla swojej firmy i najbliższych.
Artykuł sponsorowany.
Przeczytaj też najnowsze artykuły:
- Zadbaj dziś o lepsze jutro dla swojej firmy! Sprawdź, jak może w tym pomóc odpowiednio zaplanowana sukcesja
Sukcesja w firmie to kluczowy element zapewniający stabilność i długofalowy rozwój biznesu, szczególnie w przypadku przedsiębiorstw rodzinnych. To proces, który …
Zadbaj dziś o lepsze jutro dla swojej firmy! Sprawdź, jak może w tym pomóc odpowiednio zaplanowana sukcesja Read More »
- Konto bankowe dla przedsiębiorców to nie tylko przelewy i płatności! Sprawdź, jakie usługi oferuje bank
Przedsiębiorcy potrzebują wielu produktów i usług, aby efektywnie zarządzać swoim biznesem. Szczególnie gdy skalują i rozwijają swoją działalność, chcąc generować …
Konto bankowe dla przedsiębiorców to nie tylko przelewy i płatności! Sprawdź, jakie usługi oferuje bank Read More »
- Płać i zyskuj! Bank Pekao S.A. nagradza płatności klientów
Kupowanie kojarzy Ci się jedynie z wydawaniem pieniędzy? A co, jeśli zyskasz coś przy okazji codziennych zakupów z Bankiem Pekao …
Płać i zyskuj! Bank Pekao S.A. nagradza płatności klientów Read More »
- Zakupy bez wyrzutów sumienia? Z płatnością odroczoną to możliwe!
Trafiła Ci się świetna okazja, ale Twój budżet na niespodziewane wydatki w tym miesiącu już się wyczerpał? Płatność odroczona to …
Zakupy bez wyrzutów sumienia? Z płatnością odroczoną to możliwe! Read More »
- Nie ma takiego streamowania – grupa związana z pizzerią siłą i groźbą zmusiła nastoletniego streamera do wydania oświadczenia i przeprosin. Co na to Policja?
Najnowsze komentarze czytelników do artykułów:
TAGI ostatnich artykułów:
Andrzej Duda
Anna Maćkowiak
bandyci w mundurach
covid
Daniel Obajtek
dobra osobiste
Dominik Wojtasiak
dług
egzekucja administracyjna
Eryk Cegiełka
Gertruda Uścinska
getback
groźby karalne
hejt
Ilona Garczyńska
Jarosław Kaczyński
Koronawirus
koszty zastępstwa procesowego
KPO
L4
Maciej Wąsik
Marcin Madaliński
marek niechciał
marian banaś
Mariusz Błaszczak
Mariusz Kamiński
mateusz morawiecki
matki kontra zus
minimalna krajowa
Ministerstwo Sprawiedliwości
mobbing
najwyższa izba kontroli
naruszenie dóbr osobistych
nękanie
Orlen
Paweł Żebrowski
Piotr Burtowski
Piotr Szumlewicz
PiS
policja
policja w czasie epidemii
pomówienie
prawo i sprawiedliwość
prokuratura
Przemysław Czarnek
przestępcy z ZUS
Płot Błaszczaka
RODO
Siewcy hejtu
Solidarna Polska
Straż Graniczna
Sąd
Sąd Okręgowy we Wrocławiu
Sąd Rejonowy we Wrocławiu
Sądy
Sędzia Anna Borkowska
tarcza antykryzysowa
Tomasz Chróstny
Trybunał Konstytucyjny
Unia Europejska
uokik
Urząd Ochrony Danych Osobowych
Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumentów
Vladimir Putin
windykacja
wybory prezydenckie
Władysław Frasyniuk
Zakład Ubezpieczeń Społecznych
Zakład ubezpieczeń społecznych zus
Zarząd Główny NSZZ Policjantów
Zbigniew Ziobro
zjednoczona prawica
zniesławienie
znieważenie
znieważenie funkcjonariusza
ZUS
ZUS oddział we Wrocławiu
zusowska przestepczość
ZUS we Wrocławiu
Związkowa Alternatywa
1 komentarz “Dead Island 2 – kontynuacja gry o zombie ma zostać znów ogłoszona po wakacjach”
Co za bajzel tu się robi? I to niby administrator. 🤦♂️